穿梭市井的红蓝警灯和铁骑战袍，交织成广东省汕头市澄海区平日最令人安心的一抹“警色”。近来，汕头市公安局澄海分局公安交警部门坚持“勤务跟着警情走、路面就是主战场”，围绕守点、管线、控面三个环节，从点到线、以线带面的全态布警，构建“静态管理+动态管控”网格化交通勤务模式，实现道路交通管理效能再提升，当好道路交通安全保障“守护人”。
一丶网格管理精细化，厘清职责减负增效
“最近上下班的时候路好像没那么堵了，现在早上我可以多睡20分钟，晚上回家吃饭，家里人也不用等很久。”往返澄海城区和莲下镇上班的市民杜先生发现，不仅是上下班路面上有很多交警，就连周末晚上出来遛弯也能看到很多骑着摩托车的警察在路上巡逻。
“我们结合全区道路、人口特点以及管辖交警中队警力实际，以城区、各镇街主要道路为基础，科学规划网格，将全区划分为21个网格，每个网格安排专管民警1-2名，辅警4-5名，明确大队和中队领导挂钩负责，统筹推进网格内各项具体工作。”
澄海公安交警部门深化交通管理“潮汐勤务”，将每日分为早晚高峰、平峰期、夜间秩序三大勤务时段，早晚高峰期间，强化重点路口的定点管理;平峰时段加大网格内路段巡逻，查处各类动静态交通违法;夜间时段，重点查处机动车违停、酒驾等违法行为。此外，利用“铁骑”巡逻勤务，增强路面勤务机动性，避免网格内各路段管理不平衡，动静结合确保勤务运作科学有效。
二丶网格治理智能化科技支撑蓄力赋能
“原来接收警情要先后通过指挥中心、中队值班室，警情流转层级多、效率低，一旦遇到交通高峰，更是‘手忙脚乱’。现在通过对讲机和4G执法记录仪就可以实时定位报警点最近的警力出警，遇到交通事故时也不怕太久没人移车导致路都拥堵了。”交警大队值班员感慨道，“自从有了智能指挥平台，我们每个班两个人可以随时通过视频巡查辖区里道路交通秩序情况，结合定位系统及时调度就近网格警力进行处置，对我们和外勤的兄弟干活都更方便。”
澄海公安交警部门立足“四个一”体系，充分发挥智能交通指挥中心、中队指挥室扁平化指挥机制，利用对讲机、4G执法记录仪实现了警力可视化、指令实时化。同时，按照“信息整合、数据共享、实战高效”的工作思路，每日通报“减量控大”综合考核等工作数据和勤务督查情况，每月发布研判报告，提出指导意见，提升管理针对性。指导网格重点管理，通过整合汇聚日常工作信息和数据，为精准决策提供参考。
“自从执法站建设使用后，我们执法的效率提升了许多，大伙儿也更有干劲了。”借助交管集成指挥平台，即时指令网格警力查处嫌疑车辆，大大提高布控查缉成功率，7月份精准指令查缉违法车辆499辆次，预警成功拦截率100%，在全省交警执法站工作中排名前10。
三丶网格联动多元化
联管联控效应叠加
“我们还怕散场时人太多，车开不走呢，没想到10分钟就开出去了。”回想起那晚，吴女士依旧记忆犹新。8月12日晚，“拾光年”群星演唱会在汕头体育中心如期开演，超万人的体育场顿时成了欢乐的海洋。当晚，澄海公安交警部门立足主场，通过定点站岗、动态巡逻、设置标志牌指引等方式，维护了活动场馆周边道路的良好通行和停车秩序，打赢了汕头体育中心超大型晚会交通安保的“第一仗”。
据了解，澄海公安交警部门在活动前一个月便开始着力于本场晚会安保，主动联系主办方到现场多次调研，并联合各职能部门和周边施工单位，临时停车场所、提前发布指示、增加公共交通班次，确保活动交通井然有序。
“现在小区外哪里有乱停，在群里反映一下，就有交警同志过来处理。”最近澄海各小区的业主发现小区门口的乱停放和占道行为少了许多。“成立物业小区微信群，不仅宣传了交通安全知识，小区物业也能通过微信群通知我们及时处理乱停乱放行为。”民警介绍道，“除了成立微信群，自从实行网格化管理后，各中队立足网格开展交通宣传“七进”活动，利用“两员两站”开展劝导服务，大家都在自己熟悉的网格片区里做工作，群众接受起来也更加容易。”
在交通事故预防方面，澄海公安交警部门立足“人、车、路、企、事”五大要素，深入开展“企业画像”工作，常态化开展道路交通隐患排查工作，进一步推进系统防范化解交通安全风险工作，尤其是开学前，主动联合教育、城管、镇街、社区、村居等部门到辖区校园周边路段开展全面的排查整改，不断完善校园及周边道路的交通标志标线及交通安全设施，全力消除学校周边交通安全隐患，强化事前预防理念。
对于网格内发生亡人交通事故的，落实中队长、网格长在规定时间通知所在镇街、村居相关领导一同到场协助处置，及时分析研判事故原因、存在问题，及时协同相关单位落实“五个一”工作(开展一场交通隐患排查、发一份函给相关单位、开展一场专项交通整治、开展一场交通文明宣传、开展一次事故深度调查措施)，力争“发生一起事故、歼灭一批隐患、完善一类制度”。
澄海公安交警部门立足“事后向事前转变、被动向主动转变”的工作理念，通过深化各部门协作配合，帮助群众解决所急所需所盼，努力让群众感受到“交警温度”。
四丶网格制度规范化#FormatImgID_7#
优化机制考评激励
在做好基础保障的同时，澄海公安交警部门组织开展网格勤务管理机制运作、交通管理执勤执法等专题培训，推行“岗前培训、岗后点评”制度，提升文明执勤规范执法的意识和能力加强执勤执法安全防护，进一步增强实战本领。
通过建立考核制度，每周召开工作例会指出存在问题、调整工作部署，确保网格化管理工作持续向纵深发展。定期通报网格化管理工作进展，及时“晾晒”成绩，倒逼工作落实，激励各位网格员对标找差、对标追赶，营造比学赶超、争先创优的浓厚氛围，形成“一级抓一级、层层抓落实”的良好局面。
编辑：易芳
京公网安备 11010502052014号